人事专员实习周记

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   四、实习心得及感想 (体谅生活,年少不轻狂)短短两周的实习,却对人事局产生了很多好感,尤其是对科技人员管理处这个办公室。这是第一个让我们接近现实,接近社会的地方。虽然之前也在环保局实习,也在其他地方打过工,多多少少感受到一点“现实社会”,可是,却没有这次那么深刻,那么清晰,可能是做的事情更加有意义,看到的事情更加深刻,感受到的氛围更加社会化。从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,老师变成领导,同学变成同事,相处之道完全不同,我们可能看不惯残酷的竞争,可能无法忍受同事之间漠不关心的话语,可能觉得自己没有被看重等等,可是我们必须要学会,要适应,要明白,要体谅。

  不论是在科技人员管理处,还是在打印室,听到最多的一句话,莫过于:“忙了一天,都不知道自己在忙什么。一直在做事情,一天下来完全不知道干了什么。”我想不仅仅是这两个部门有这种感觉,人事局甚至社会各个地方都有,这是不可抵挡的现实洪流,这样的时代里,我们为这时代的洪流挟持着,每天忙忙碌碌,却不知道自己都忙了些什么,为什么而忙,只是盲目的迷失在为做事而做事的怪圈里,我们不知道自己在做什么,只是被生活挟持着,我们慢慢失去理想,失去自我。在我们今天的生活中,当每一个人已经习惯于自己的角色,在角色中欢欣地表演,认为这就是自己的理想,这就是成功的职业,在这个时候还有多少心灵的愿望受到尊重呢?我们在角色之外还留有多大的空间真正认识自己的内心呢?所以,最终的结局不是我们生活,而是被生活牵引着。



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相关评论

  • 干良6651: 人力资源管理专业实习日记怎么写 -
    15831491201: 1、可以按“模块”写. 2、可以按照你做的工作来写. 3、如果你是刚来实习,我想无非做的工作就是“整理员工档案”“做企业员工工资”“上养老保险”“上住房公积金”……这些日常的工作.可以逐条写下来.

  • 干良6651: 校外实习日记怎么写?! 关于人事部(HR)助理的职位~!!
    15831491201: 1、记录您每天的工作内容,将您每天看见的听见的进行客观的记录 2、了解您所在公司该职位的岗位说明书,比对每天做的事情和岗位说明书之间的差别 3、分析出现差别的主要原因,主观的客观的都要分析 4、找到改进工作的方式和方法,做成计划 5、第二天将改进计划交给自己的上级或者老师,让他们提出意见和建议 6、根据建议再次改进 希望能帮您,呵呵呵呵

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