法定假日的天数是多少? 2017年国家法定节假日天数是多少

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中华人民共和国的法定节假日是:元旦、春节、劳动节、国庆节、妇女节、青年节、儿童节
属于全体人民的节假日:元旦(1月1日),放假一天;春节(农历正月初一、初二、初三),放假三天;国际劳动节(5月1日、2日、3日)放假三天;国庆节(10月1日、2日、3日),放假三天。共计有10天,这些节日适逢公休假日,顺延补假。

日前,国务院办公厅下发《国务院办公厅关于2007年部分节假日安排的通知》。通知说,为了便于各地区、各部门及早合理安排节假日旅游、交通运输、生产经营等有关工作,经国务院批准, 2007年元旦、春节、“五一”、“十一”放假调休日期具体安排通知如下:

一、元旦: 1月1日-3日放假,共三天。其中1月1日为法定假日,将2006年12月30日(星期六)、31日(星期日)两个公休日分别调至2007年1月2日、3日,2006年12月30日(星期六)、12月31日(星期日)上班。

二、春节:2月18日—24日(即农历初一至初七)放假,共7天。其中18日、19日、20日为法定假日,将17日(星期六)、18日(星期日)、25日(星期日)三个公休日分别调至21日(星期三)、22日(星期四)、23日(星期五);24日(星期六)照常公休,17日、25日上班。

三、“五一”:5月1日—7日放假,共7天。其中,1日、2日、3日为法定假日,将4月28日(星期六)、29日(星期日)两个公休日调至5月4日(星期五)、7日(星期一);5月5日(星期六)、6日(星期日)照常公休,4月28日、29日上班。四、“十一”:10月1日—7日放假,共7天。其中,1日、2日、3日为法定假日,将9月29日(星期六)、30日(星期日)两个公休日调至10月4日(星期四)、5日(星期五);10月6日(星期六)、7日(星期日)照常公休,9月29日、30日上班。

通知还要求,节假日期间,各地区、各部门要妥善安排好值班和安全保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处理,确保人民群众度过欢乐祥和的节日假期;不得铺张浪费,不得借机组织公款旅游活动。(旅游局网站)

国务院公布07年元旦春节及两黄金周放假安排

2006-12-18 15:53:25

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日前,国务院办公厅下发《国务院办公厅关于2007年部分节假日安排的通知》。通知说,为了便于各地区、各部门及早合理安排节假日旅游、交通运输、生产经营等有关工作,经国务院批准, 2007年元旦、春节、“五一”、“十一”放假调休日期具体安排通知如下:

一、元旦:

1月1日-3日放假,共三天。其中1月1日为法定假日,将2006年12月30日(星期六)、31日(星期日)两个公休日分别调至2007年1月2日、3日,2006年12月30日(星期六)、12月31日(星期日)上班。

二、春节:

2月18日—24日(即农历初一至初七)放假,共7天。其中18日、19日、20日为法定假日,将17日(星期六)、18日(星期日)、25日(星期日)三个公休日分别调至21日(星期三)、22日(星期四)、23日(星期五);24日(星期六)照常公休,17日、25日上班。

三、“五一”:

5月1日—7日放假,共7天。其中,1日、2日、3日为法定假日,将4月28日(星期六)、29日(星期日)两个公休日调至5月4日(星期五)、7日(星期一);5月5日(星期六)、6日(星期日)照常公休,4月28日、29日上班。

四、“十一”:

10月1日—7日放假,共7天。其中,1日、2日、3日为法定假日,将9月29日(星期六)、30日(星期日)两个公休日调至10月4日(星期四)、5日(星期五);10月6日(星期六)、7日(星期日)照常公休,9月29日、30日上班。

10天:元旦1天,春节、五一、国庆各三天。妇女节、青年节、儿童节好像不放假。

中国的法定假是10天

中秋节的法定假日是多少天的?

2017年国家法定节假日天数是27天。
节假日如下:
一、元旦:1月1日放假,1月2日(星期一)补休,与2016年12月31日(星期六)连休,共3天。
二、春节:1月27日至2月2日放假调休,共7天。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)上班。
三、清明节:4月2日至4日放假调休,共3天。4月1日(星期六)上班。
四、劳动节:5月1日放假,与周末连休,共3天。
五、端午节:5月28日至30日放假调休,共3天。5月27日(星期六)上班。
六、国庆节、中秋节:10月1日至8日放假调休,共8天。9月30日(星期六)上班。
节假日期间,各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。

扩展资料:
法定假日工资计算公式:
法定节假日加班工资 = 加班工资基数÷21.75×天数×300%
法定节假日小时加班工资 =加班工资基数÷21.75÷8×小时数×300%
休息日加班工资 =加班工资基数÷21.75×天数×200%
休息日小时加班工资 =加班工资基数÷21.75÷8×小时数×200%
平日延时加班工资 =加班工资基数÷21.75÷8×小时数×150%
职工的工资=基本工资+绩效+补贴+其他(其中,补贴包括交通补贴、话费补贴、生活补贴等,这些计算加班费时是不计入加班工资基数的)。
参考资料来源:百度百科-国务院办公厅关于2017年部分节假日安排的通知
参考资料来源:百度百科-法定节假日

相关参考:

一年法定假日多少天
法律分析:一年中法定假日包括周六周日一共有115天或116天。计算方法:共有法定节假日11天(包括春节、国庆两个假期各3天,元旦、清明、五一、端午、中秋各1天),一年有52周余1天。若余出来的那天处于双休日,则一年有52*2 1=105天,若处于工作日则是52*2=104天。两者合计,即115天或116天。法...

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全年法定节假日一共多少天
一年法定假日包括周六周日一共有115天或116天。计算方法:我国共有法定节假日11天(包括春节、国庆两个假期各3天,元旦、清明、五一、端午、中秋各1天),一年有52周余1天。若余出来的那天处于双休日,则一年有52乘21=105天,若处于工作日则是52乘2=104天。两者合计,即115天或116天。法律分析:一...

我国法定假日共有几天分别是
我国法定假日共11天,分别是元旦一天,春节三天,清明节一天,五一劳动节一天,端午节一天,中秋节一天,国庆节三天。我国法定节假日一共11天。国家规定法定节假日三倍工资的有:元旦一天,春节三天,清明节一天,五一劳动节一天,端午节一天,中秋节一天,国庆节三天,共计十一天。法律依据:《全国年节及...

国家法定节假日多少天
法律分析:国家法定节假日天数是11天。1、元旦1天。2、春节3天。3、清明节1天。4、劳动节1天。5、端午节1天。6、国庆节3天。7、中秋节1天。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十条 用人单位在元旦,春节,国际劳动节,国庆节,法律、法规规定的其他休假节日,应当依法安排劳动者休假。

每年法定假日一共多少天
法律分析:中国一年的法定节假日一年共11天。1、元旦,放假1天(每年1月1日)元旦。2、春节,放假3天(正月初一、初二、初三)春节是指汉字文化圈传统上的农历新年。3、清明节,放假1天(农历清明当日)清明节又叫踏青节。4、劳动节,放假1天(5月1日)五一国际劳动节。5、端午节,放假1天(农历端午...

国家法定节假日是几天
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中国节假日多少天
中国法定假期包括周六周日全年一共有115天或116天。我国共有法定节假日11天(包括春节、国庆两个假期各3天,元旦、清明、五一、端午、中秋各1天),一年有52周余1天。若余出来的那天处于双休日,则一年有52*21=105天,若处于工作日则是52*2=104天。两者合计,即115天或116天。假期中的注意事项 1...

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法律分析:一年中法定假日包括周六周日一共有115天或116天。计算方法:我国共有法定节假日11天(包括春节、国庆两个假期各3天,元旦、清明、五一、端午、中秋各1天),一年有52周余1天。若余出来的那天处于双休日,则一年有52乘21=105天,若处于工作日则是52乘2=104天。两者合计,即115天或116天。...

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中国法定节假日11天。分别是:1、元旦1天;2、春节3天;3、清明节1天;4、劳动节1天;5、端午节1天;6、国庆节3天;7、中秋节1天。用人单位在元旦,春节,国际劳动节,国庆节,法律、法规规定的其他休假节日,应当依法安排劳动者休假。法定休假日安排劳动者工作的,应支付不低于工资的百分之三百...

相关评论

  • 庾单3137: 国家法定节假日一共几天 -
    18594375084: 国家法定假日一共11天.全体公民放假的节日:(一)新年,放假1天(1月1日);(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);(三)清明节,放假1天(农历清明当日);(四)劳动节,放假1天(5月1日);(五)端午节,放假1天(农历端午当日);(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日).

  • 庾单3137: 法定假日多少天 -
    18594375084: 法定节假日共有11天. 根据相关法律规定,全体公民放假的节日: (一)新年,放假1天(1月1日); (二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三); (三)清明节,放假1天(农历清明当日); (四)劳动节,放假1天(5月1日); (五)端午节,放假1天(农历端午当日); (六)中秋节,放假1天(农历中秋当日); (七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日).

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