如何做好基层纪委书记如何做好乡镇纪委书记工作？应该从哪些工作抓起

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当好乡镇纪委书记的“四要素”
　　一是心态要好。就是要有“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”的信心和决心。乡镇纪委书记的工作清贫、辛苦、容易得罪人。说清贫，是因为除了工资没有其他收入；说辛苦，是因为乡镇纪委人员少、任务重，纪委书记既是党委的参谋助手，又是具体的指挥者，更是事必躬亲的实践者；说得罪人，身为乡镇纪委书记免不了要查案处分人，因而得罪人就无可避免了。虽然清贫，但精神上很充实、很富有。纪检工作是为了维护党的纯洁性，我为自己从事这一神圣和崇高的使命而倍感骄傲。虽然辛苦，但苦中有乐。我们经常深入基层，走村串户，与群众接触，察民情、听民意、解民难，架起了党群关系的连心桥，更是其乐无穷！干这一行，虽然会得罪一些人，失去一些朋友。但是，我们只要不带私心杂念，秉公执纪，按党的纪律处分人，失去的是个别人，得到的是更多人的支持和尊敬，得到的是民心！
　　二是为政要廉。古人云：“公生明，廉生威”、“打铁先要本身硬”。乡镇纪委书记是律人者，律人者更应先律己。乡镇纪委书记工作在最基层，虽然权力不大，但岗位特殊；虽然诱惑不大，但岗位风险大。稍有不慎，就会失去原则，失去民心。如果这样，我们就辜负了组织，辜负了人民，威信也就扫地了。我们如果在台上是一套，在台下又是一套，台上要刹吃喝风，台下却酒肉穿肠过，自己打自己的嘴巴，群众就不会相信我们。我们只有说到做到，言行一致，表里如一，才能使群众相信我们。再说，乡镇纪委书记工作在农村，直接生活在群众当中，我们的言行直接关系到党和政府的形象，哪怕我们占一点点小便宜，也会引起群众的不满。因此，这些都需要我们带头廉洁自律、时时严于律己、处处为人表率、自觉遵守党纪国法，要注意生活小节，做到守得住清苦，顶得住挖苦，耐得住辛苦，永葆共产党人清正廉洁的本色，才能增强我们的人格魅力。
　　三是业务要精。当乡镇纪委书记的要行得稳，站得正，挺直腰杆，树好形象，做到有为有位有威。首先，要树立信念。要保持良好的精神状态，保持饱满的工作热情，在办理每一件违纪违法案件时，都以党和人民的利益为重，坚持原则、实事求是、不徇私情、不计较个人得失、不怕得罪人，铁面无私，让党和人民放心，让腐败分子闻风丧胆。其次，要树立正气。正气是做人的根本。“心底无私天地宽”，一个乡镇纪委书记有了正气，做人做事才有底气。如果心术不正，心怀鬼胎，那就不可能有昂扬的斗志和创新的精神，只有不为物欲所惑，不为金钱所动，不为声色所迷，才能正气凛然、实事求是、公而忘私。特别是在查处违纪违法案件中，要敢于较真、敢于亮剑、敢于碰硬，秉公执纪，做党的合格的忠诚卫士和反腐败的坚强战士。再次，要善于学习。作为乡镇纪委书记，必须勤于学习、善于学习，提高素质、提高水平，以才立业、以才服人。要熟练地掌握本职业务知识，不断充实丰富自己，做到会办事、会办文、会办案。查处违法违纪案件，是纪检监察机关的最基本职能之一，查案是纪检干部的天职。纪委书记不查案就是失职，对违法违纪案件的心慈手软就意味着对党性原则的背叛。纪委书记称不称职，在某种意义上讲，主要看你敢不敢、能不能查办几起让群众拍手称快的典型案件。最后，是要找案源。没有案源，查案就是无源之水，无本之木。我们要改变“民不告、官不究”的老观念，从多方面获取案源，要把群众来信来访中反映强烈的苗头性、倾向性问题和情节、线索具体的问题作为重点进行排查，而且要变“上访”为“下访”，利用专项监督检查、社会调查等方式挖掘案源。
　　四是形象要正。首先是眼。要站得高、看得远，擦亮眼睛，看清工作目标，避免迷失方向。要站在全局高度，着眼改革、发展、稳定的大局，贴紧经济建设这个中心，围绕党委、政府的中心任务，立足于党风廉政建设和反腐斗争的整体部署，大胆开展纪检监察工作。只有这样，才能做到与党委政府思想上同心、目标上同向、工作上同步。其次是耳。我们在乡镇工作中，要耳听八方，广泛听取群众的建议和意见，要沉着冷静，辨别是非，虚心接受。对于正确的意见，要认真地听取，实实在在地查找和改正；对于不正确的意见，也要胸怀坦荡；对于别有用心人的甜言蜜语，要坚决拒绝。只有这样，才能创造一个使群众敢于说真话、提意见的环境，才能密切干群关系，赢得群众的拥护和支持。再次是嘴。乡镇纪委书记直接跟群众打交道，要把好权力关，用好手中权，做到坚持原则，廉洁自律，严格把好“进口”关，严防“病从口入”。对群众请吃、送礼等要拒之门外，自觉维护纪检干部的形象。跟群众交流要做到谦虚谨慎，态度诚恳，不要以势压人，要善于沟通交流，做到以理服人。遇到热点、难点问题，不乱表态、瞎许愿，做到违反原则的话不说，把握不准的话不说，不利于团结的话不说，更不能搬弄是非，激化矛盾。最后是手脚。做到不该去的地方不去，不该拿的不拿，时刻保持干干净净。同时，也要做到手勤脚快，该去的地方、该做的事情要快结快办，改进工作作风，提升工作效能。

如何当好基层纪委书记

一、认真履职，注重把握三性
乡镇纪委书记认真履行岗位职责，切实端正党风，政风，强化干部教育，转变机关作风，对加强党的执政能力建设，促进社会的和谐发展起着至关重要的作用。
一是把握主动性。牢牢抓住工作的主动权是争取当地主要领导支持纪委工作的重要手段。要以勤为本，在勤中出智慧、方法、成果要主动汇报工作，主动研究工作，主动做工作。主动汇报工作，即：根据上级纪委的工作要求，结合自己的实际，汇报工作的思路，汇报工作的措施，汇报工作运作中存在的矛盾和需要解决的问题，使主要领导心中经常有着纪委工作的位置，争取当地主要领导对工作的重视，主动研究工作，在工作中要不断研究探索，特别是对工作要有预见性，思想要有一定的超前性。给领导提供一些比较新颖的见解，为领导决策提供参考，避免被动局面的发生。主动做工作，想事做，找事做，今日工作今日毕，决不能一味依赖于领导安排后再去做，要做在领导安排工作的前面。要多深入基层，调查研究，在任何时候决不能打工作的被动仗。
二是注重针对性。一个地区，一个乡镇都有它的实际情况，存在的问题，矛盾的焦点，难点都是千差万别的，而不是千篇一律的，要做好结合文章，将上级精神与本地实际结合起来，将别人的方法与本地实际嫁接起来，为我所用。决不能照本宣科，人云亦云。要注重克服教条主义，本位主义，在注重调查研究，倾听群众呼声的基础上，确定当地纪委工作的长短目标，年度工作突破口。远处要有高瞻远瞩，近处要目标可行具体。只有通过针对性。才能取得成效，才能确保乡党委重要决定，决策等中心工作在当地的正确执行。使干部群众通过这些工作的现象看出内在的本质，扩大影响面，增强影响力，提高震撼力。
三是富于开拓性。要达到三新，即观念要新、思路要新、工作方法要新。观念新主要是要有统揽大局的意识，树立大纪委工作的思想，树立新形势下纪委工作的意识，消除旧的条条框框限制，打破教条的、僵化的思想模式；思路新，主要是要善于围绕不断出现的新情况、新变化，立足于解决新问题，与时俱进，紧跟形势发展的需要，在工作把握好原则基础上不拘泥于老框框。开放型、发散型思维。方法新主要是善于应对不断发展变化的情况、事物，在动态中寻求对策。用足用活上级政策，树立科学的工作方法，以不变伟百变，以千变而为万变，动中有静，静中有变，敢抓、敢管、敢试，坚持原则，秉公执法，敢于碰硬，敢为天下先。
二、统筹协调，处好三种关系
纪检工作是一项政治性。政策性和业务性很强的工作，必须注重策略和技巧，不能蛮干，只能实干加巧干，把“善”字贯穿于工作始终。这样，才能取得良好的工作效果。
一是业务上处理好“上”与“下”的关系。县纪委与乡镇纪委是领导、指导与被领导、被指导的关系。乡镇纪委在具体工作中，要认真履行党章赋予的职责，仅仅围绕县纪委工作的安排部署，扎实抓好乡镇党风廉政建设和反腐败斗争各项工作，定期不定期向县纪委常委汇报工作，经常与县纪委各委室联系、请教，取得业务的指导和支持，从而不断推进乡镇纪委各项工作。
二是班子中处理好“集体”与“个别”的关系。乡镇纪委书记在具体工作中要抓住“一个关键”，即：党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与是反腐败工作的有效领导机制和工作机制。协助党委抓好党风廉政建设和反腐败工作，是乡镇纪委书记的重要职责。要积极协助本乡镇将中心任务、职能工作与党风廉政建设和反腐败工作通盘谋划，对全局性、倾向性问题及时提出对策和建议，努力当好参谋和助手。对事关反腐倡廉工作的重大部署和重要事项，要向乡镇党委多请示、多汇报，听取乡镇党委意见，争取支持。要经常建议党委书记和乡镇长、人大主席组织班子成员学习廉洁从政各项规定以及其他规律规定，促使领导干部遵纪守法、廉政勤政。在工作任务落实中，要明确涉及的有关领导、有关单位、有关人员，主动承担起组织协调的责任，敢于协调、善于协调、做到沟通左右、协调内外、联系上下、充分调动各方面的积极性，形成反腐倡廉的工作合力。
三是工作中处理好“中心”与“辅助”的关系。
围绕主题，紧贴中心，服务发展，是纪检工作在任何时候都必须唱响的主旋律。实践证明，纪检工作与经济建设时相互统一、互相促进、那里纪检工作搞的好，那里就政通人和，风正气顺，那里的经济就发展快。纪委书记要牢固树立大局意识，紧紧围绕加快发展第一要务，紧紧结合党委中心工作出思路、献良策、添措施，主动深入一线，在参与中服务，在服务中监督，自觉做到与党委在思想上同心，目标上同向，行动上同步，事业上同干。在积极参加党委政府抓好中心工作的同时，要把主要实践和精力用在纪委工作上，不能“钟了别人的地，却荒了自己的责任田”，要始终做到围绕中心，服务大局，要始终把党风廉政建设和反腐倡廉工作融入到党委政府各项中心工作中，真正做到“两手抓，两不误，两促进，实现双赢”。
三、勤学善思，提高三种能力
乡镇纪检工作千头万绪，任务繁重，乡镇纪委书记要按照“政治强、作风硬、业务精、纪律严”的总体要求，紧紧围绕提高反腐倡廉“五种能力”，勤奋学习，深入钻研，不断提高自身综合素质，当好纪检队伍的“班长”，带出一支作风过硬的纪检干部队伍。
一是提高勤奋学习的能力。学习是提高干部思想政治素质的治本之策，是适应新形势、完成新任务的迫切需要，也是提高领导干部自身素质、增强工作本领的重要途径。乡镇纪委书记要树立学习则强、学习则胜和学习为本、终身学习的理念，并积极发挥表率作用。要从提高党的执政能力的高度出发，着力解决为什么学、学什么、怎么学的问题。要深入学习党章和党在农业农村的方针政策，特别要深入学习基层党风廉政建设和反腐败斗争的具体要求和方法举措，掌握市场经济、现代科技、法律、历史等方面的知识，让学习成为一种习惯、一种自觉、一种境界，不断提高自身综合素质。
二是提高查办案件的能力。纪委办案工作是惩治腐败的重要手段，是一项特殊的政治工作，它关系到我们党的执政地位和社会主义国家政权的基础是否和稳固。乡镇纪委要多向乡镇党委政府请示汇报，积极争取党委和政府对这项共组偶的重视和支持，始终保持办案工作正确的政治方向。乡镇纪委书记要增强惩治腐败的政治责任感和历史使命感，要把查办案件放道永葆党的执政地位和国家的长治久安上来认识，保持查办案件的力度，决不能银查办案件难度增大而动摇惩治腐败的决心。
三是提高严于律己的能力。古人言“政者正也”，姜的就是为政者必须严于律己、身正行直。作为乡镇纪委书记，更重要“慎权”、“慎欲”“慎独”，自觉过好名位关、权利关、金钱关、女色关、人情关，做到政治上正、思想上正、品行上正、作风上正。要纯洁社交圈，净化生活圈，决不能因别人的奉承，好处而为所欲为，把组织的告诫、提醒和党纪国法置之一边，做出“一失足成千古恨”的事。

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